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Título

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Encargado de Carpinteros

Descripción

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Estamos buscando un Encargado de Carpinteros experimentado para unirse a nuestro equipo en proyectos de construcción de gran envergadura. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en carpintería y habilidades de liderazgo para supervisar y coordinar el trabajo de un equipo de carpinteros. Será responsable de garantizar que todos los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y con los más altos estándares de calidad. El Encargado de Carpinteros debe ser capaz de interpretar planos y especificaciones técnicas, asignar tareas diarias, y asegurar que se sigan todas las normas de seguridad. Además, deberá comunicarse eficazmente con otros supervisores y gerentes de proyecto para coordinar el trabajo y resolver cualquier problema que surja. Se valorará la capacidad para entrenar y desarrollar las habilidades del equipo, así como la experiencia en la gestión de recursos y materiales. Si tienes una pasión por la carpintería y la construcción, y estás buscando un rol desafiante y gratificante, nos encantaría saber de ti.

Responsabilidades

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  • Supervisar y coordinar el trabajo de carpinteros en el sitio.
  • Interpretar planos y especificaciones técnicas.
  • Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad.
  • Asignar tareas diarias al equipo de carpinteros.
  • Comunicar el progreso del proyecto a los gerentes.
  • Resolver problemas técnicos y de construcción.
  • Entrenar y desarrollar las habilidades del equipo.
  • Gestionar recursos y materiales de construcción.

Requisitos

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  • Experiencia comprobada como carpintero.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Capacidad para interpretar planos y especificaciones.
  • Conocimiento de normas de seguridad en construcción.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Capacidad para resolver problemas de manera efectiva.
  • Experiencia en gestión de recursos y materiales.
  • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia previa en carpintería?
  • ¿Cómo manejas los conflictos dentro de un equipo?
  • ¿Puedes describir un proyecto desafiante que hayas supervisado?
  • ¿Cómo aseguras el cumplimiento de las normas de seguridad?
  • ¿Qué estrategias utilizas para motivar a tu equipo?